Seit die Wehrpflicht 2011 ausgesetzt wurde, hat die Bundeswehr einen Strukturwandel hinter sich. Die Grundwehrdienstleistenden mussten ersetzt und neue Anreize für Arbeitnehmer geschaffen werden. Doch für wen ist das überhaupt was, die Bundeswehr  als Arbeitgeber?

Zunächst müssen Jobsuchende wissen: Bundeswehr ist nicht gleich Bundeswehr. Auf der  einen Seite gibt es die militärische Laufbahn bei den Streitkräften. „Da wird man auch an der Waffe ausgebildet“, sagt Karriereberater Marcus Oberländer.     

Auslandseinsatz als Soldat oder zivile Laufbahn?

Demgegenüber steht die zivile Laufbahn. „Das ist die ganze Verwaltung um die Streitkräfte herum.“ Es geht also prinzipiell um die Frage: Kann ich mir vorstellen, Soldat  zu werden und auf Auslandseinsätze geschickt zu werden, oder nicht? Das ist die erste Entscheidung, die getroffen werden sollte. 

Karriereberater Oberländer rät, sich zunächst im Internet über die jeweiligen Berufsfelder  zu informieren.  Weitere Infos gibt es dann in einem der Karriereberatungsbüros der Bundeswehr. Da bekommen Bewerber alle Infos und Unterlagen zum weiteren   Bewerbungsablauf. Erste Informationen gibt es außerdem in den   Berufsinformationszentren (BIZ) der Bundesagentur für Arbeit. 

Welche Vorraussetzungen Bewerber erfüllen müssen

Kann sich denn jeder bewerben? „Voraussetzung ist die deutsche Staatsbürgerschaft und die Bereitschaft, jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung einzutreten“, sagt Paul Ebsen von der Pressestelle der Bundesagentur für Arbeit. Dazu kommt die Prüfung auf die gesundheitliche Eignung. 

Für die militärische Laufbahn gehören zum Beispiel ein Sporttest, ein Aufsatz und ein Computertest sowie ein Prüfgespräch. Dadurch sollen körperliche Fitness, sprachliche Ausdrucksfähigkeit und Führungsqualitäten festgestellt werden, erklärt Patrick Seyfarth vom Presseinformationszentrum der Bundeswehr. Zum Assessment werden die besten Bewerber eingeladen, die Tests dauern ein bis zwei Tage.

Je nachdem, ob sich Bewerber für eine militärische oder zivile Karriere entscheiden, können sie verschiedene Laufbahnen einschlagen. „Im militärischen Bereich gibt es für  jeden Teilbereich, also Heer, Streitkräfte, Luftwaffe, Marine und Sanitätsdienst, verschiedene Laufbahnen“, sagt Karriereberater Oberländer. Dazu gehören die Mannschafts-, die Unteroffiziers-, die Feldwebel- und die Offizierslaufbahn. 

Angestellter oder Beamtenlaufbahn

Im zivilen Bereich gibt es die Möglichkeit, sich für ein Angestelltenverhältnis oder eine  Beamtenlaufbahn zu bewerben. Auch eine Ausbildung ist möglich. Der Bewerbungsprozess läuft hier ähnlich wie bei der militärischen Laufbahn: Zunächst reichen Bewerber ihre Unterlagen ein, im zivilen Bereich ist das außerdem online möglich.

Freiwilliger Wehrdienst zum Kennenlernen

Wer erst einmal ausprobieren möchte, ob die Bundeswehr für ihn infrage kommt, kann dies beim sechs- bis 23-monatigen freiwilligen Wehrdienst tun. Danach kann man sich entweder weiterverpflichten oder eine andere Laufbahn einschlagen.          

Azubirun- und Speed-Dating

IHK Köln veranstaltet AzubiRun am 20. März

Rein in die Laufschuhe und raus an die frische Luft, lautet das Motto des Kölner AzubiRun.  Bereits zum dritten Mal veranstaltet die Industrie- und Handelskammer (IHK) Köln gemeinsam mit der Techniker Krankenkasse und dem Leichtathletik-Team Deutsche Sporthochschule Köln (LT DSHS) die Laufveranstaltung. Der Azubi-Run richtet sich an Firmenvertreter, Azubis, Ausbilder, Schüler und Lehrkräfte der Berufskollegs.

Je zwei Euro des Startgelds gehen an das Kölner Mukoviszidose-Zentrum. Spontan während des Rennens können die Teilnehmer entscheiden, ob sie eine, zwei oder drei Runden (3,4 Kilometer,  6,7 Kilometer oder zehn Kilometer) laufen möchten.

Der Startschuss fällt am Sonntag, 20. März, um 11.30 Uhr im Rahmen des Kölner  Frühlingslaufs. Die Anmeldung kann noch bis Sonntag, 13. März, online erfolgen. www.koelner-azubirun.de

Azubi-Speed-Dating im Rheinenergie-Stadion

Schnell und einfach eine Ausbildungsstelle im Handwerk finden? Dabei möchten die Handwerkskammer (HWK) zu Köln und die Stiftung des 1. FC Köln in Kooperation mit der  Agentur für Arbeit Köln Suchenden helfen. Am Donnerstag, 3. März, können alle, die in diesem Sommer eine Ausbildungsstelle im Handwerk beginnen möchten, von 13 bis  16 Uhr im Rheinenergie-Stadion am Azubi-Speed-Dating teilnehmen.

Bereits zum sechsten Mal sind Interessierte eingeladen, sich mit ihren Bewerbungsunterlagen in der Club-Lounge Nord des Stadions, Aachener Straße 999, bei 33 anwesenden Handwerksbetrieben um einen von mehr als 60 Ausbildungsplätzen in 24 verschiedenen  Berufen zu bewerben.